Cemex

Re-kreiraj posao i život za žene i muškarce MAMFORCE & CEMEX: Kako do rodne ravnoteže u građevinskom sektoru? Fleksibilnost i dobra organizacija za rodnu...

DOP PROLJEĆE: Novost – Cemex i Studenac pokrenuli zajednički mentorski program za buduće poslovne liderice

Ravnoteža poslovnog i privatnog – može se. Re-kreiraj posao i život za žene i muškarce! 12 organizacija zaslužilo novi znak kvalitete MAMFORCE standard.

Uspješna godina: liderski CEMEX-ovi projekti održivosti i društvene odgovornosti u 2022.

CEMEX-u još jedna Velika nagrada sigurnosti, četvrtu godinu za redom

„Poslodavac Partner“ – spoj humanizacije i digitalizacije: 15 tvrtki dobilo inovirani certifikat, prva hrvatska platforma za HR assessment

Tri “dijamantne” škole iz Solina i Kaštela u suradnji sa CEMEX-om 20 godina

CEMEX nagradio najbolje vozače i tvrtke u protekloj godini – vozili sigurno i pridržavali se svih zahtjevnih mjera u 2020.!

CEMEX, sveobuhvatna politika i mjere zaštite okoliša

TVRTKE + Uspješne tvrtke čine još nešto posebno…